HR excellent - Telefoninterview Training und Dienstleistung


Ihr Dienstleister für Bewerbermanagement und Recruiting
Telefoninterview

In der Recruitingpraxis werden ca. 20-25 % der Bewerber durch eine sorgfältige Dokumentenanalyse als geeignet erkannt. Alle interessanten Kandidaten zum face:face-Interview einzuladen und Bewerbergespräche zu führen, kostet nicht nur Zeit sondern verursacht auch ganz banal Reisekosten.

Viele Unternehmen setzten daher bei der Vorauswahl der Bewerber auf das Telefoninterview als kostengünstige Alternative. Dabei werden häufig professionelle Dienstleister wie HRexcellent engagiert um die Gespräche zu führen, da ein grosses Know How vorhanden sein muss um Bewerber anhand ihrer Telefonantworten zu selektieren.

HRexcellent führt daher reglmäßig Schulungen für Telefoninterviews durch. Erfahrene Sepzialisten halten Sie dabei auf dem neuesten Stand und geben Tipps, wie Sie das Telefoninterview professionell als Recruitment Tool nutzen. Wenn Sie Interesse an einer Schulng haben, nehmen Sie gern Kontakt auf und erfragen die nächsten Termine.

Strukturierte Telefoninterviews sind ein effizientes Recruitingwerkzeug, wenn man sie sinnvoll und professionell einsetzt. Unsere Telefon Professionals identifizieren mit nachweislicher Erfolgsrate die Topkandidaten und filtern ungeeignete Bewerber heraus.

Gern führen wir für Sie auch Schulungen Ihres Personals (Recruiter, Fachvorgesetzte, Personaler) durch - Lernen Sie das Telefoninterview und seine Möglichkeiten kennen!

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